Антикризис

Кому полезен:

— для руководителей желающих  знать, чего им ожидать от кризиса,

— для владельцев предприятий, которые хотят использовать кризисные времена  для развития своего бизнеса.

В процессе тренинга Вы узнаете, что может  произойти во время кризиса и как это отразится на Вас и Вашем предприятии в таких сферах как: отношения с  персоналом и партнерами, финансы, маркетинг и т.п.

Перечень некоторых вопросов, которые можно решать с помощью тренинга:

  1. Обнаружение и анализ «проблемных мест» в структуре предприятия.
  2. О руководстве (как организация может стать более результативной, как лучше структурировать команду менеджеров и т.д.)
  3. Модели поведения (формирование коалиций, отсутствие разделения между работой и личным, высокомерие подчиненных, текучесть кадров, незанятые места, нераспределенные обязанности и т.д.)
  4. О принятии решений.
  5. Связанные с маркетингом, продукцией и отношениями с клиентами.

 

 Также Вы сможете:

— прояснить для себя  глубинные причины  конфликтов и найти оптимальные варианты их решений;

— найти новые способы мотивации персонала;

— осознать в какой мере Вы используете потенциал своих сотрудников и как еще его можно раскрыть;

— научиться находить решение  даже для, казалось бы, самых неразрешимых вопросов;

И самое главное – у Вас будет возможность увидеть  свои, еще не осознанные до конца, мотивы, желания и перспективы в бизнесе.

 

Программа тренинга:

  1. «Мозговой» штурм.
  2. Банк креативных идей.
  3. Организационные расстановки.
  4. Командное взаимодействие.

Уникальность меня как тренера основывается на том, что пройдя обучение и получив знания в различных направлениях и школах психологии, я привношу в свою работу с группой или человеком актуальные конкретно для них методики исходя из их запроса на данный момент. И это не просто «сборная солянка», а глубоко продуманный синтез, основанный как на моем опыте работы психологом, так и на опыте моих учителей и наставников. И в то же время, центральным направлением в моей работе, является телесно-ориентированный подход, в эффективности которого я убеждаюсь уже не первый год. Этот подход в психотерапии позволяет человеку на глубоком, бессознательном уровне максимально раскрыть свои возможности и быстро найти причины своих проблем, а также получить ресурсы для их решения. Все это дает продолжительные и устойчивые результаты.
Этот же метод так же с успехом применяется мной и в бизнес-тренингах, не смотря на то, что для данного направления тренингов он новаторский и для многих участников – неожиданный. Кроме того, имея опыт работы бухгалтером (8 лет), главным бухгалтером (4 года) и менеджером по персоналу (5 лет), я не понаслышке знакома с внутренними процессами на предприятиях, как экономическими, так и психологическими, и это дает мне возможность эффективно, со знанием дела, работать в данном направлении.
Все вышеперечисленное является мощным фундаментом, на базе которого разработан данный тренинг.